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서울대학교 보건진료소 간호사(기간제) 채용계획 공고

2026-01-27l 조회수 16

서울대학교 보건진료소 간호사(기간제) 채용계획 공고

 

1. 채용내용

직명

인원

담당업무

근무지

기간제

자체직원

각 1

(유형1)학생건강검진/외래간호 담당

(유형2)외래(가정의학과)간호 담당

(유형3)외래간호 담당

기타 보건진료소장이 지시하는 업무

서울대학교

직장부속의원

 

2. 지원자격

❍ 자체직원 취업규칙 제5(채용결격사유등에 의한 결격사유가 없는 자
❍ 공고일 기준 자체직원 취업규칙의 정년 미만인 자
❍ 간호사 면허 취득자
❍ 우대사항: ·의원 근무 유경험자

 3. 채용유형 및 조건
 ❍ 계약기간

  - (유형1) 2026.03.01.~2027.02.28. (12개월)

  - (유형2) 2026.03.01.~2027.02.28. (12개월)

 -  (유형3) 2026.03.01.~2027.02.28. (12개월)

※ 지원서에 채용유형 (유형1, 유형2, 유형3) 선택하여 표기

 

 근무조건전일제 (주 5주당 40시간 근무)

 급여수준월 270만원 내외

  ※ 4대보험 개인부담금 포함퇴직금수당 별도 지급

 수습기간약기간에 수습기간 1개월이 포함되며평가(업무역량근태 등)를 통해 계속근로가 어렵다고 인정되는 경우 계약을 종료할 수 있음.

  수습기간 중에도 급여 100% 지급

 

4. 전형방법

 1차 전형서류심사

  - (평가요소업무적합성자기소개서 등 종합평가

❍ 2차 전형면접심사

  - (평가요소) 업무 관련 지식업무 관련 태도의 적합성담당 업무 운영 능력의사발표의 정확성과 논리성창의성 및 발전적 기여가능성 등 평가

     ※ 서류전형 합격자는 채용인원의 3배수 이내로 하며면접 일정·장소 등은 서류전형 합격자에 한해 개별 통보

 

5. 지원서류 접수

 접수기간 2025.01.21.() ~ 2026. 01. 30.(금) 18:00까지

 접수방법 이메일 접수(limsd@snu.ac.kr)

 

6. 제출서류

 지원서(이력서) 1

 자기소개서 1

 경력증명서(근무기간직위(직급), 부서명업무 명시) 각 1

 자격증 또는 면허증 사본(해당자) 각 1

 개인정보 수집 이용 제공 동의서 1

 성범죄 경력 조회 신청서(최종합격 후 임용 전) 1

 공정채용 확인서(최종합격 후 임용 전) 1

   

7. 기타사항

 제출 서류 입력사항의 착오누락오기판독 불가 또는 연락불가 등으로 인한 불이익에 대한 책임은 지원자에게 있음.

 최종합격자의 채용취소결격사유 발생 등에 따른 결원을 보충할 필요가 있는 경우에는 차순위 후보자에게 채용 수용 의사 확인 후 채용할 수 있음.

 임용제외 대상자

  아동청소년의 성보호에 관한 법률부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률에 의하여 취업제한에 해당하는 자

  제출된 서류에 기재된 사항이 사실과 다르거나 거짓으로 작성된 경우

  개인적인 사유로 임용에 응하지 아니한 경우

  수습기간(1개월후 평가결과가 불량하거나 업무능력이 현저히 부족하다고 판단될 경우

 전형결과 적합자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있음.

 기타 자세한 사항은 서울대학교 보건진료소 행정실(☎ 02-880-5346)로 문의 바랍니다.

서울대학교 자체직원 취업규칙 제5(채용결격사유)

1. 피성년후견인 및 피한정후견인

2. 산선고를 받은 자로서 복권되지 아니한 자(다만채무자 회생 및 파산에 관한 법률에 의거 회생절파산절차 또는 개인회생절차를 이행하고 있는 자는 제외)

3. 고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 경과하지 아니한 

4. 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 만료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자

7. 징계해고 처분을 받은 날부터 3년이 경과하지 아니한 자

8. 기타 다른 법령에 의하여 취업이 제한되거나 부적당하다고 판정된 자

 

2026년 1월 20

 

서울대학교 보건진료소장

 

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